近日，为深入贯彻落实习近平总书记关于技能人才工作的重要论述，切实发挥我市各技能大师工作室效能，进一步服务我市现代化产业发展，市人社局联合市财政局对我市2021-2023年度建设的技能大师工作室开展年度考核。

市人社局三级调研员崔贵根带领考核组一行人，通过随机抽查走访的方式深入县区开展考核，考核组主要察看各技能大师工作室补助资金的使用以及通过传、帮、带，使技艺技能得到传承等方面工作情况。

在考核过程中，市人社局三级调研员崔贵根强调：一是各技能大师工作室纳入所在地管理，按属地管理原则，实行动态管理，落实带徒目标、技术攻关等职责，并按年度每年公布考核情况。二是技能大师工作室所在企事业单位要重视技能人才队伍建设工作，建立完善的技能人才培养、评价、选拔、使用和激励政策制度，为工作室提供办公场所、实训设备等必要的工作条件。三是各技能大师工作室领办人要加强带徒培养力度，充分发挥带徒传技、技艺传承的作用，培养更多技术精湛的技能人才，服务当地产业发展。

通过此次考核，不仅规范了技能大师工作室补助资金的使用，且有效促进各技能大师工作室更好地发挥技能攻关、技艺传承、技能推广等方面的积极作用，为我市技能人才队伍建设添砖加瓦。